向上
Baidu Shangqiao 1
contact number
0755-33080525
demand
首页 > 资讯 > 那些年,刷屏涨粉,引爆朋友圈的H5都在这了

那些年,刷屏涨粉,引爆朋友圈的H5都在这了

2019-10-17

分享到:

QQ截图20191016164201.png

不知你有没发现,朋友圈时常隔三差五的就被一些H5刷屏。哪怕是被玩“烂”的梗,都依然不影响粉丝蹭蹭蹭的涨,这是怎么做到的呢?

今天,微尚君总结盘点了目前最为常见的3大类刷屏H5案例,以供大家学习参考。

这三大类主要是:答题测试、皮肤变装和大数据行为总结(有需要定制开发的可联系微尚君,预算丰俭由人,涨粉效果感人)

01

答题测试类

一套出彩的答题测试类H5,只要在创意、文案、视觉上下功夫,但凡有一样做得走心,用户都愿意为其奉献分享转发量。

所以对于大众而言,刷屏率较高的还要属答题测试类H5。经典案例如:

《荣格心理学人格测试》(网易云音乐&第五人格)

直男测试、热剧人物测试、职场能力测试、高考卷测试

星座运势、人品测试、个性测试、姓名测试(八卦算命等)、好友互动测试、情侣默契测试

以及带有个人姓名、身份的标签的测试等

02

皮肤变装类

皮肤换装换脸类H5,每一年都会有一两个经典的案例出现。要做此类H5是比较有难度的,必须有一定的技术支持。

像民族换脸、军人照、工作证、高考准考证、结婚登记证、录取通知书

微信头像+圣诞帽、微信头像+世界杯、微信头像+国旗等

03

行为数据总结类

行为总结大数据类H5,则适用于能记录用户使用轨迹的平台才能做出来

支付宝账单

网易云音乐年度歌单

从传播角度来说,用户更愿意传播分享的动机,大致可分为 2 大类:

1

一种是物质利益,例如红包。礼品等物质奖励;

2

另一种是精神利益,例如情感(存在感、优越感、成就感与安全感)、认知(对新知识、新信息的渴望)、社交利益(体现自我价值与专业性)等。

那么,为什么看过、玩过那么多刷屏H5,仍然做不出刷屏案例?有哪些技巧是我们可以学以致用的呢?这些案例都具备哪些要素?做活动前来一一对照一下:

受众人群够不够广

如果你想做成一个爆款H5,那选题受众的人群要足够广,这一点难就难在如何把自己的产品、品牌调性、价值观等和大众人群结合起来。

那么选题这块是我们可以重点学的。平时可以多看看别人家爆款H5,可以重点思考他们是如何从选题上拓宽覆盖人群的;什么样的选题更有趣;哪些选题参与性、话题性更强;如何在选题中增加品牌元素等等。

选题有没有话题,信任度怎么样

找到某人、某事、某理论、某历史事件、节日、著作等为你的H5背书,让用户觉得测试结果是真实可靠的,而不是瞎编的就行。

我们天生对熟悉、信任的东西更有兴趣。其中建立信任最简单粗暴的方法就是靠品牌力。

就像网易、人民日报的H5,一次刷屏或许不会转化为品牌力,但是短时间内频繁刷屏必然会让网易品牌力骤升。

所以,当你再看到这些品牌的H5时,自然而然的就会有信任感,好感度倍增,也就更愿意点开、更愿意分享出去。

这一点,对于品牌知名度不是很高的来说,需要长期积累。

拼颜值拼内容拼品质拼技术,是否与用户正相关

想要刷屏,H5的创意、选题、玩法、交互形式、界面设计等都是必不可少的,你得有让人想分享的欲望。

其次,打动人心的题库文案、测试结果、起承转合的描述,是支撑整个H5的核心骨架,让用户开心的参与传播,不会给自己带来负面评价。

另外,本身测试类的东西就是“与我相关”的。除了H5本身有趣,有创意,形式非常酷之外,还有一个非常重要的传播元素就是——把测试结果生成有趣的带个人标签的图片,成为个人符号。

当用户在朋友圈分享后,是否会对用户自身形象有正面积极影响。

品牌的植入够不够巧妙,是不是有效传播

将测试的流量,转化为品牌的粉丝。品牌植入有考究,要有效导入。

砸钱砸时间,不断试错总结

爆款从来都不是你做一次就会成功的,哪怕具备了这些必备要素,爆款也得靠点运气。

但当你不停地想创意、玩内容、用技术、砸传播,经得起失败,在不断尝试、推翻、重来的过程中,总结规律,并形成方法论,相信爆款有一天也会花落你家。

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

广告